Start my eKVV Studieninformation Lernräume Prüfungsverwaltung Anmelden

300062 Emotions in Organizations (MA: Soziologische Theorie) (S) (SoSe 2017)

Inhalt, Kommentar

Since the 1970s emotion research has become a flourishing part of sociology, drawing attention to how society "makes us feel" and addressing questions like: "How do emotions alter or stabilize social structures? In which situations are whose feelings appropriate? What does it do to an interaction if someone is overwhelmed by tears, rage or laughter?
And what am I to do if I don't feel sad at a funeral?"
Organizations are a special case in point because they have been regarded as the "personification" of rationality, objectivity and efficiency for a long time - an argument mainly attributed to Max Weber.
But are they?
Above all, Arlie R. Hochschild and Stephen Fineman have tried to bring emotion into rationality, conceptualizing organizations as "emotional arenas" (Fineman). Can emotions be "rationalized" and sold (e.g. the stewardess's cheerfulness)? Do (some) organizations need a certain amount of fear to work properly? In this course, we will have a look at these and other concepts and at the positions they are arguing against (Is Weber so "rational" after all? And what does it take, societally, to ensure objectivity?). We will also touch on the more general question how organization and individual interact.

Teilnahmevoraussetzungen, notwendige Vorkenntnisse

Students should have an interest in theoretical sociology and be willing to engage in (sometimes) difficult reading and abstract thinking.

Please note that the entire course will be in English.

Bitte beachten Sie, dass die Veranstaltungssprache dieses Kurses Englisch ist.

Lehrende

Termine (Kalendersicht )

Rhythmus Tag Uhrzeit Ort Zeitraum  

Zeige vergangene Termine >>

Klausuren

  • Keine gefunden

Fachzuordnungen

Modul Veranstaltung Leistungen  
30-M-Soz-M2a Soziologische Theorie a Seminar 1 Studienleistung
Studieninformation
Seminar 2 Studienleistung
Studieninformation
veranstaltungsübergreifend benotete Prüfungsleistung Studieninformation
30-M-Soz-M2b Soziologische Theorie b Seminar 1 Studienleistung
Studieninformation
Seminar 2 Studienleistung
Studieninformation
veranstaltungsübergreifend benotete Prüfungsleistung Studieninformation
30-M-Soz-M2c Soziologische Theorie c Seminar 1 Studienleistung
Studieninformation
Seminar 2 Studienleistung
Studieninformation
veranstaltungsübergreifend benotete Prüfungsleistung Studieninformation
30-M-Soz-M6a Organisationssoziologie a Seminar 1 Studienleistung
Studieninformation
Seminar 2 Studienleistung
Studieninformation
veranstaltungsübergreifend benotete Prüfungsleistung Studieninformation
30-M-Soz-M6b Organisationssoziologie b Seminar 1 Studienleistung
Studieninformation
Seminar 2 Studienleistung
Studieninformation
veranstaltungsübergreifend benotete Prüfungsleistung Studieninformation
30-M-Soz-M6c Organisationssoziologie c Seminar 1 Studienleistung
Studieninformation
Seminar 2 Studienleistung
Studieninformation
veranstaltungsübergreifend benotete Prüfungsleistung Studieninformation

Die verbindlichen Modulbeschreibungen enthalten weitere Informationen, auch zu den "Leistungen" und ihren Anforderungen. Sind mehrere "Leistungsformen" möglich, entscheiden die jeweiligen Lehrenden darüber.

Konkretisierung der Anforderungen
Keine Konkretisierungen vorhanden
Lernraum
TeilnehmerInnen
Automatischer E-Mailverteiler der Veranstaltung
Änderungen/Aktualität der Veranstaltungsdaten
Sonstiges