300167 Unternehmen und Non-Profit-Organisationen im Vergleich: Organisation und Wirtschaft (S) (WiSe 2012/2013)

Organisation kostet Geld, und so ist die kontinuierliche Refinanzierung – also die (Wieder-)Beschaffung von Geld – eines der Probleme, von denen praktisch keine Organisation absehen kann. Für Unternehmen ist dies irgendwie schon immer klar und wird meist als Selbstverständlichkeit unterstellt. Aber auch die sogenannten Non-Profit-Organisationen sind auf Geld angewiesen. Bemerkenswert ist dabei, dass dieser Organisationstyp über eine Negation („Non“) Kontur gewinnt, die allerdings das Negierte („Profit“) umso prominenter herausstellt. Das Seminar nimmt diese Beobachtungen zum Anlass, sich grundsätzlich mit dem Verhältnis von Organisation und Wirtschaft zu beschäftigen. Der Vergleich von Unternehmen (for-profit) und den sogenannten Non-Profit-Organisationen wird angeleitet von der Frage, wie ‚das wirtschaftliche Problem’ in unterschiedlichen Organisationstypen vorkommt, welche konkrete(n) Fassung(en) es jeweils gewinnt, sowie wie und mit welchen Folgen es bearbeitet wird. Dabei wird es zunächst erforderlich sein, einen tragbaren Begriff von Unternehmen und Non-Profit-Organisation zu entwickeln, der es in einem zweiten Schritt erlaubt, die Leitfragen des Seminars für empirische Betrachtungen zu öffnen, welche schließlich zu einem grundsätzlichen Verständnis des Verhältnisses von Organisation und Wirtschaft in der modernen Gesellschaft beitragen mag.
Ziel des Seminars ist es, das Verhältnis von Organisation und (moderner) Gesellschaft an einem speziellen Problem auszuleuchten und dabei vor allem die Anwendung theoretischer Konzepte zur empirischen Analyse einzuüben. Hierzu wird das Seminar voraussichtlich auf kleine studentische empirische Studien abzielen.

Literatur zur Vorbereitung:

Apelt, Maja und Veronika Tacke (Hrsg.) (2012): Handbuch Organisationstypen. Wiesbaden: Springer VS.

Anheier, Helmut K. (1997): Der Dritte Sektor in Zahlen. Ein sozial-ökonomisches Porträt. in:
Anheier, Helmut K. / Priller, Eckhard / Seibel, Wolfgang / Zimmer, Annette (Hrsg.). Der dritte Sektor in Deutschland. Organisationen zwischen Staat und Markt im gesellschaftlichen
Wandel, Berlin, S. 29–74.

Requirements for participation, required level

Vorausgesetzt werden bei dieser Veranstaltung Grundkenntnisse der Organisationssoziologie. Diese können idealerweise durch die bereits erfolgte Teilnahme an der entsprechenden Einführungsveranstaltung in einem der vorangegangenen Wintersemester erworben worden sein. Alternativ können die Grundlagen aber auch durch ein Selbststudium erworben werden. Hierzu eignet sich etwa:
Kühl, Stefan (2011): Organisationen. Eine sehr kurze Einführung; Wiesbaden: VS Verlag

Bibliography

Literatur zur Vorbereitung:

Apelt, Maja und Veronika Tacke (Hrsg.) (2012): Handbuch Organisationstypen. Wiesbaden: Springer VS.

Anheier, Helmut K. (1997): Der Dritte Sektor in Zahlen. Ein sozial-ökonomisches Porträt. in:
Anheier, Helmut K. / Priller, Eckhard / Seibel, Wolfgang / Zimmer, Annette (Hrsg.). Der dritte Sektor in Deutschland. Organisationen zwischen Staat und Markt im gesellschaftlichen
Wandel, Berlin, S.29–74.