Die Veranstaltung bietet einen Überblick über das deutsche kollektive Arbeitsrecht und Sozialrecht. Dabei geht es vor allem um die Vermittlung eines grundlegenden Systemverständnisses. Im Bereich des kollektiven Arbeitsrechts stehen das Koalitions- und Tarifvertragsrecht sowie das Betriebsverfassungsrecht im Mittelpunkt. Im Sozialrecht liegt der Schwerpunkt der Veranstaltung auf dem allgemeinen Sozialsystem und dem Sozialversicherungsrecht.
Die Veranstaltung findet 4-stündig und dafür nur an 8 Terminen statt. Vorgesehen sind folgende Termine:
17., 24. und 31. Oktober, 7., 14., 21. und 28. November und 19. Dezember 2014
Es wird ein Gesetzestext mit den gängigen arbeitsrechtlichen Gesetzen benötigt. Insbesondere werden wir mit dem Grundgesetz (Art. 9 GG), dem TVG und dem BetrVG arbeiten.
| Frequency | Weekday | Time | Format / Place | Period |
|---|
| Module | Course | Requirements | |
|---|---|---|---|
| 29-M52NF Labour Law Arbeitsrecht | Ergänzungskurs Arbeits- und Sozialrecht für BA-Nebenfachstudierende | Student information |
The binding module descriptions contain further information, including specifications on the "types of assignments" students need to complete. In cases where a module description mentions more than one kind of assignment, the respective member of the teaching staff will decide which task(s) they assign the students.
| Degree programme/academic programme | Validity | Variant | Subdivision | Status | Semester | LP | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Rechtswissenschaft / Bachelor | (Enrollment until SoSe 2011) | Nebenfach | ArbR | Wahlpflicht | 5. 6. | 1.5 | nicht scheinfähig HS |