Dieses Seminar richtet sich an Studierende, welche Grundlagenkenntnisse über einen Beratungsansatz erwerben und seine praktische Anwendung erfahren möchten. In diesem Seminar wird eine grundlegende theoretische Kenntnis über den Personzentrierten Ansatz nach Carl Rogers entwickelt. In Bezug auf diese Erarbeitung werden mögliche Praxisfelder theoretisch thematisiert und das eigene pädagogische Handeln reflektiert. Es soll über Vorträge von Forscher*innen und personzentriert arbeitenden Menschen ein Transfer der erarbeiteten Inhalte in mögliche berufliche Orientierung vorgenommen werden.
Rhythmus | Tag | Uhrzeit | Format / Ort | Zeitraum |
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Modul | Veranstaltung | Leistungen | |
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25-BE-IndiErg1_a IndiErg: Organisation, Qualität und Beratung | E1: Beratung und Organisationsentwicklung | Studienleistung
unbenotete Prüfungsleistung |
Studieninformation |
E3: Beratung und Organisationsentwicklung oder Professionelles Handeln und Qualität | Studienleistung
unbenotete Prüfungsleistung |
Studieninformation | |
25-BE11 Abschlussmodul | E1: Seminar | Studienleistung
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Studieninformation |
25-BE4 Beratung und Organisationsentwicklung | E1: (Pädagogische) Diagnose und Beratung | Studienleistung
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Studieninformation |
25-UFP-P1 Individuelle Profilbildung: Organisation, Qualität, Beratung | E1: Beratung und Organisationsentwicklung | Studienleistung
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Studieninformation |
Die verbindlichen Modulbeschreibungen enthalten weitere Informationen, auch zu den "Leistungen" und ihren Anforderungen. Sind mehrere "Leistungsformen" möglich, entscheiden die jeweiligen Lehrenden darüber.
Zu dieser Veranstaltung existiert ein Lernraum im E-Learning System. Lehrende können dort Materialien zu dieser Lehrveranstaltung bereitstellen: