Achtung: Wichtiger aktueller Hinweis
Die Veranstaltung wird in digitaler Form stattfinden.
Es wird voraussichtlich der Lernraum, LernraumPlus und Zoom genutzt.
Eine Aufzeichnung der Veranstaltung wird nicht erfolgen.
Juristen, die sich für die Tätigkeit in Unternehmen interessieren, kommen nicht umhin, sich mit Themen zu befassen, die in den Aufgabenbereich der Führungskräfte gehören – entweder da sie selbst Führungskräfte sind, oder da sie Führungskräfte nur dann gut beraten können, wenn sie deren Situation nachvollziehen können.
Diesem Umstand soll in der Veranstaltung „Organisationspsychologie“ Rechnung getragen werden. Die Veranstaltung spricht jene Themenbereiche der Organisationspsychologie an, welche Juristen im Unternehmen begegnen werden. Dazu gehören:
• Führung
• Kommunikation und Konflikte
• Personalauswahl
• Leistungsbeurteilung
• Personalentwicklung
• Belastungen und Stress
• Organisationsklima und -kultur
Frequency | Weekday | Time | Format / Place | Period | |
---|---|---|---|---|---|
weekly | Mo | 8:30-10 | ONLINE | 12.04.-23.07.2021 |
Module | Course | Requirements | |
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29-M30RM_a_ver1 Organisation und Führung | Organisationspsychologie | Study requirement
Graded examination |
Student information |
The binding module descriptions contain further information, including specifications on the "types of assignments" students need to complete. In cases where a module description mentions more than one kind of assignment, the respective member of the teaching staff will decide which task(s) they assign the students.
Achtung: Wichtiger aktueller Hinweis
Die Veranstaltung wird in digitaler Form stattfinden.
Es wird voraussichtlich der Lernraum, LernraumPlus und Zoom genutzt.
Eine Aufzeichnung der Veranstaltung wird nicht erfolgen.
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Zur Erbringung der Studienleistung ist es erforderlich zu den jeweiligen Seminarthemen Anwendungsfragen zu beantworten.
Die Modulteilprüfung wird in Form eines mündlichen Beitrags von 5-7 Minuten sowie einer Ausarbeitung im Umfang von 4 Seiten erbracht. Die Note setzt sich jeweils zur Hälfte aus dem mündlichen Beitrag und der Ausarbeitung zusammen.
Ein Thema wird in der zweiten Woche der Veranstaltung ausgegeben. Wer zum Einführungstermin entschuldigt verhindert ist, meldet sich innerhalb einer Woche um ein Thema zugewiesen zu bekommen.
Der mündliche Beitrag ist wesentliches Gestaltungselement für das Seminar. Aus diesem Grund findet eine Vorbesprechung statt, um die Anforderungen auf Basis der bisherigen Arbeit zu besprechen.