300325 Organisation und Personal: Eine soziologische Perspektive (30-M32) (S) (WiSe 2026/2027)

Die meisten von uns sind ständig Mitglieder irgendeiner Organisation – sei es während unserer Ausbildung, während unseres Erwerbslebens oder teilweise während unserer Freizeit, wenn wir sie in Vereinen, Parteien oder ähnlichen Zusammenschlüssen verbringen. Damit gehören wir die meiste Zeit unseres Lebens in unterschiedlichen Varianten zum Personal einer Organisation und bestimmen sie damit wesentlich mit, denn für Organisationen macht es durchaus einen Unterschied, welche Person welche Position besetzt. Deswegen behandelt dieses Seminar die Frage, wie Personal Organisationen strukturiert und wie andersherum Organisationen ihr Personal strukturieren.
Denn Organisationen verfügen ihrerseits über unterschiedliche Möglichkeiten, an dieser Stellschraube zu drehen: Dazu gehören Ereignisse wie Einstellung, Entlassung, Versetzung oder Beförderung, aber auch die Weiterbildung von Organisationsmitgliedern im Rahmen von Personalentwicklung. Allerdings hat auch das Personal Möglichkeiten, die eigene Stelle oder Rolle – mal mehr, mal weniger im Sinne der Organisation – zu gestalten.