Themenübersicht zur Veranstaltung "Einführung in das Recht der betrieblichen Altersversorgung":
1. Der Begriff der betrieblichen Altersversorgung (§ 1 Abs. 1 Satz 1 BetrAVG) - Zusageformen
2. Die Rechtsbegründungsakte der betrieblichen Altersversorgung unter besonderer Berücksichtigung der betrieblichen Übung und des arbeitsrechtlichen Gleichbehandlungsgrundsatzes
3. Die Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung - unmittelbare Versorgungszusage, Direktversicherung, Pensionskasse, Pensionsfonds und Unterstützungskasse
4. Die Einstandspflicht des Arbeitgebers nach § 1 Abs. 1 Satz 3 BetrAVG
5. Leistungsplangestaltungen
6. Die Versorgungsfälle und die Unverfallbarkeit von
Versorgungsanwartschaften bei vorzeitigem Ausscheiden aus dem Arbeitsverhältnis
7. Rechtsprobleme der Entgeltumwandlung
8. Die vorgezogene Inanspruchnahme der Betriebsrente
9. Die Änderung von Versorgungszusagen
10. Die Anpassung von laufenden Leistungen der betrieblichen
Altersversorgung nach § 16 BetrAVG
11. Betriebsübergang und Gründung und Dotierung von Rentnergesellschaften
12. Der Insolvenzschutz und die Mitbestimmung des Betriebsrats
Bei Interesse wird ein Besuch des Bundesarbeitsgerichts in Erfurt mit Führung durch das Gericht und einem Besuch einer Sitzung des 3. Senats (zuständig für das Recht der betrieblichen Altersversorgung) angeboten.
Frequency | Weekday | Time | Format / Place | Period | |
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weekly | Mo | 8-10 | S0-103 | 07.04.-18.07.2014
not on: 4/21/14 / 6/9/14 |
Module | Course | Requirements | |
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29-M52RM_ver1 Praxis des Arbeitsrechts | Veranstaltung I | Student information | |
Veranstaltung II | Student information | ||
Veranstaltung III | Graded examination
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Student information |
The binding module descriptions contain further information, including specifications on the "types of assignments" students need to complete. In cases where a module description mentions more than one kind of assignment, the respective member of the teaching staff will decide which task(s) they assign the students.
Degree programme/academic programme | Validity | Variant | Subdivision | Status | Semester | LP | |
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Recht und Management / Bachelor | (Enrollment until SoSe 2011) | 29-M52RM | Wahlpflicht | 5. 6. | 2 | scheinfähig schriftliche Einzelleistung 4 LP; siehe Modulhandbuch | |
Rechtswissenschaft mit Abschluss 1. Prüfung (STUDPRO 2012) / Staatsprüfung | (Enrollment until WiSe 19/20) | SPB 7: ZusatzVst. | Wahl | 7. | HS |