Modul 31-MM31 Personal und Management

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Erläuterung zu den Modulelementen

Hinweise zur Veranstaltungswahl:
Es sind drei Vorlesungen und die Praktischen Übungen zu belegen. Das Modul kann in jedem Semester gestartet werden. Aktuellen Entwicklungen in Wissenschaft und/oder Wirtschaftspraxis folgend, können die einzelnen Inhalte der Lehrveranstaltungen wechseln.
Die Lehrkonzeption des Moduls ist in seiner Struktur darauf ausgelegt, den Studierenden Flexibilität zu gewähren und es ihnen zudem zu ermöglichen, gemäß ihrer fachlichen Neigung zu studieren. Aufgrund des Angebots "3 aus 7" haben die Studierenden prinzipiell mehrere Möglichkeiten, durch unterschiedliche Veranstaltungskonfigurationen verschiedene Fachkompetenzen zu erwerben. Pro Semester werden in der Regel zwei Vorlesungen aus PM I-IV angeboten. Veranstaltungen zu UF I-III werden nur unregelmäßig angeboten. Eine spezifische Reihenfolge ist nicht empfohlen. Das Modul ist somit in zwei Semestern abschließbar.

Begründung der Notwendigkeit von drei Modulteilprüfungen:
Eine Überprüfung der verschiedenartigen Kompetenzen im Rahmen einer einzigen Modulprüfung ist durch das didaktische Konzept der studierenden zentrierten Lehre und/oder der zeitspezifisch ausgewählten Lehrinhalte nicht sinnvoll möglich, daher erfolgt die Modulprüfung im Rahmen mehrerer Prüfungselemente. In der Regel wird die Prüfungsform "Portfolio" eingesetzt, sie gestattet es am besten, die verschiedenen Kompetenzarten gezielt und aufeinander abgestimmt zu prüfen. Zudem wird durch veranstaltungsspezifisch unterschiedliche Portfolio-Konfigurationen dafür Sorge getragen, dass über die zu besuchenden Veranstaltungen hinweg, unterschiedliche Schwerpunkte bei der Kompetenzprüfung gelegt und/oder durch die Variationen andere Kompetenzaspekte geprüft werden.

Personalmanagement I (PM I): Zentrale Fragestellungen der Personalarbeit (Vorlesung)

Belegnr Lehrende*r Thema Art Termine Mein eKVV
312701 Becker, Strunk   PM I: Aktuelle Fragestellungen der Personalarbeit("Lebens-und berufsphasenorientierte Personalarbeit")
Die Veranstaltung ist teilnehmerbegrenzt. Bitte beachten Sie die weiteren
Hinweise im ekVV und im Lernraum.
Begrenzte Teilnahmezahl: 30 eKVV Teilnahmemanagement 		V Mo 8-12 in U3-140 [08.05.2017]
Mo 8-12 in V8-119 [15.05.2017]
Mo 8-12 in U3-140 [22.05.2017]
Mo 8-12 in V8-119 [29.05.2017]
Mo 8-12 in V8-119 [12.06.2017] 		312701: In Stundenplan setzen

Personalmanagement II (PM II): Ausgewählte Aspekte des Organizational Behavior (Vorlesung)

Keine Veranstaltungen gefunden

Personalmanagement III (PM III): Spezifische Problemstellungen der Personalarbeit (Vorlesung)

Belegnr Lehrende*r Thema Art Termine Mein eKVV
312703 Becker, Strunk   PM III: Spezifische Problemstellungen der Personalarbeit
Die Veranstaltung ist teilnehmerbegrenzt. Bitte beachten Sie die weiteren
Hinweise im ekVV und im Lernraum.
Begrenzte Teilnahmezahl: 30 eKVV Teilnahmemanagement 		V Do 8-12 in X-E0-214 [18.04.-28.07.2017] 312703: In Stundenplan setzen

Personalmanagement IV (PM IV): Fragestellungen aus Personal und Management (Vorlesung)

Keine Veranstaltungen gefunden

Praktische Übungen (Praktikum o. Übung)

Belegnr Lehrende*r Thema Art Termine Mein eKVV
310900 Meurer-Becker, N.N.   Proseminar zum Wissenschaftlichen Arbeiten
Die Veranstaltung findet an drei Einzelterminen statt.
Geöffnet für Bachelor und Master, keine Leistungspunkte.

Die Veranstaltung ist teilnehmerbegrenzt, max 12. TN

Es ist eine verbindliche Anmeldung mittels des im Lernraum verfügbaren Anmeldeformulars bis 19.04.2017, 10.00 Uhr (in V8-206 oder Postfach 1743 (U3)) oder per Mail an wma.lstfgbecker@uni-bielefeld.de notwendig!
Begrenzte Teilnahmezahl: 12 eKVV Teilnahmemanagement 		PS Fr 8-12 in C02-228 [28.04.2017]
Fr 8-12 in C02-228 [05.05.2017]
Fr 8-12 in 'C02-228 [12.05.2017]
Mo 10-12 in V8-218 [19.06.2017] Beratungsangebot 		310900: In Stundenplan setzen
312308 Becker, Summerer   Praktische Übung Master zu "Die Messe als Instrument des externen Personalmarketings mit Besuch der job and career at Hannover Messe"
Eine Anmeldung für die Teilnahme ist notwendig.
Genauere Informationen stehen auf der Veranstaltungsgliederung im Lernraum. eKVV Teilnahmemanagement 		Ü Mi 10-12 in V8-119 [12.04.2017] Einführungsveranstaltung
Di [25.04.2017] ganztägig, Messebesuch
Fr 10-18 in V8-119 [30.06.2017] Präsentation und Diskussion 		312308: In Stundenplan setzen
312311 Steffmann (geb. Gieselmann)   Praktische Übung Master Qualitative empirische Sozialforschung Ü
315030 Stücken   Praktische Übung zu MM31 - Personal und Management (Praktikum) eKVV Teilnahmemanagement Pr 315030: In Stundenplan setzen

Unternehmungsführung I (UF I): Aktuelle Fragestellungen des Managements (Vorlesung)

Keine Veranstaltungen gefunden

Unternehmungsführung II (UF II): Ausgewählte Aspekte des strategischen Managements (Vorlesung)

Keine Veranstaltungen gefunden

Unternehmungsführung III (UF III): Management von Familienunternehmungen (Vorlesung)

Keine Veranstaltungen gefunden

Modullinks

Verwendungen