Module 31-MM31 Personnel Management

Semester selection: SoSe 2026 WiSe 2025/2026 SoSe 2025 WiSe 2024/2025 SoSe 2024 WiSe 2023/2024 SoSe 2023 WiSe 2022/2023 SoSe 2022 WiSe 2021/2022 SoSe 2021 WiSe 2020/2021 SoSe 2020 WiSe 2019/2020 SoSe 2019 WiSe 2018/2019 SoSe 2018 WiSe 2017/2018 SoSe 2017 WiSe 2016/2017 SoSe 2016 WiSe 2015/2016 SoSe 2015 Previous...

Explanation regarding the elements of the module

Hinweise zur Veranstaltungswahl:
Es sind drei Vorlesungen und die Praktischen Übungen zu belegen. Das Modul kann in jedem Semester gestartet werden. Aktuellen Entwicklungen in Wissenschaft und/oder Wirtschaftspraxis folgend, können die einzelnen Inhalte der Lehrveranstaltungen wechseln.
Die Lehrkonzeption des Moduls ist in seiner Struktur darauf ausgelegt, den Studierenden Flexibilität zu gewähren und es ihnen zudem zu ermöglichen, gemäß ihrer fachlichen Neigung zu studieren. Aufgrund des Angebots "3 aus 7" haben die Studierenden prinzipiell mehrere Möglichkeiten, durch unterschiedliche Veranstaltungskonfigurationen verschiedene Fachkompetenzen zu erwerben. Pro Semester werden in der Regel zwei Vorlesungen aus PM I-IV angeboten. Veranstaltungen zu UF I-III werden nur unregelmäßig angeboten. Eine spezifische Reihenfolge ist nicht empfohlen. Das Modul ist somit in zwei Semestern abschließbar.

Begründung der Notwendigkeit von drei Modulteilprüfungen:
Eine Überprüfung der verschiedenartigen Kompetenzen im Rahmen einer einzigen Modulprüfung ist durch das didaktische Konzept der studierenden zentrierten Lehre und/oder der zeitspezifisch ausgewählten Lehrinhalte nicht sinnvoll möglich, daher erfolgt die Modulprüfung im Rahmen mehrerer Prüfungselemente. In der Regel wird die Prüfungsform "Portfolio" eingesetzt, sie gestattet es am besten, die verschiedenen Kompetenzarten gezielt und aufeinander abgestimmt zu prüfen. Zudem wird durch veranstaltungsspezifisch unterschiedliche Portfolio-Konfigurationen dafür Sorge getragen, dass über die zu besuchenden Veranstaltungen hinweg, unterschiedliche Schwerpunkte bei der Kompetenzprüfung gelegt und/oder durch die Variationen andere Kompetenzaspekte geprüft werden.

Personalmanagement I (PM I): Zentrale Fragestellungen der Personalarbeit (lecture)

No courses found

Personalmanagement II (PM II): Ausgewählte Aspekte des Organizational Behavior (lecture)

Reference no. Teaching staff Topic Type Dates My eKVV
312303 Becker   PM II: Ausgewählte Aspekte des Organizational Behavior Electronic course catalogue (eKVV) participant management V Wed 8-12 in U2-147 [19.10.2015-12.02.2016]
Wed 08:00-12:00 in V2-105/115 [02.12.2015]
Thu 8-12 in V2-105/115 [03.12.2015] 		312303: Set in timetable

Personalmanagement III (PM III): Spezifische Problemstellungen der Personalarbeit (lecture)

No courses found

Personalmanagement IV (PM IV): Fragestellungen aus Personal und Management (lecture)

No courses found

Praktische Übungen (internship / laboratory internship o. exercise)

Reference no. Teaching staff Topic Type Dates My eKVV
312307 Henseler   Praktische Übung "General Management" Planspielseminar TOPSIM Electronic course catalogue (eKVV) participant management Ü Wed 16-18 in T2-238 [28.10.2015]
Thu 16-20 in T2-228 [05.11.2015]
Thu 16-20 in T2-228 [12.11.2015]
Tue 16-20 in C01-226 [17.11.2015]
Thu 16-20 in D2-152 [19.11.2015]
Tue 16-20 in C01-226 [24.11.2015]
... 		312307: Set in timetable
312311 Summerer   Praktische Übung Master: Kreativitätstechniken Electronic course catalogue (eKVV) participant management Ü Wed 14-16 in C6-200 [28.10.2015]
Wed 16-18 in C6-200 [28.10.2015]
Wed 14-16 in C6-200 [18.11.2015]
Wed 16-18 in C6-200 [18.11.2015]
Wed 14-16 in C6-200 [25.11.2015]
Wed 16-18 in C6-200 [25.11.2015]
... 		312311: Set in timetable
315030 Stücken   Praktische Übung zu MM31 - Personal und Management (Praktikum) Electronic course catalogue (eKVV) participant management Pr 315030: Set in timetable

Unternehmungsführung I (UF I): Aktuelle Fragestellungen des Managements (lecture)

Reference no. Teaching staff Topic Type Dates My eKVV
312702 Becker   UF I: Organisationsentwicklung Electronic course catalogue (eKVV) participant management V Thu 8-12 in U2-147 [19.10.2015-12.02.2016]
block 08:00-12:00 in V2-105/115 [26.-27.11.2015] 		312702: Set in timetable

Unternehmungsführung II (UF II): Ausgewählte Aspekte des strategischen Managements (lecture)

No courses found

Unternehmungsführung III (UF III): Management von Familienunternehmungen (lecture)

No courses found

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