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Herr Sebastian Dahm

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1. Fakultät für Soziologie / Personen / Ehemalige MitarbeiterInnen

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (ausgeschieden)

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Curriculum Vitae

Beruflicher Werdegang

  • [seit 8. 2025] Wissenschaftlicher Mitarbeiter (Postdoc) am AB2 "Methoden der empirischen Sozialforschung" mit Schwerpunkt qualitative Methoden, Fakultät für Soziologie, Universität Bielefeld. Schwerpunkte: Forschung und Lehre im Bereich qualitative Methoden.
  • [5. 2020- 5. 2024] Wissenschaftlicher Mitarbeiter (M.A.) am AB2 "Methoden der empirischen Sozialforschung", AG qualitative Methoden, Fakultät für Soziologie, Universität Bielefeld. Schwerpunkte: Forschung und Lehre im Bereich qualitative Methoden, Digitalisierung der Lehre.
  • [4. 2018-5. 2020] Wissenschaftlicher Mitarbeiter (M.A.) am Graduiertenkolleg "Innovationsgesellschaft heute", Institut für Soziologie, Technische Universität Berlin.

Ausbildung

  • [2025] Promotion an der Technischen Universität Berlin (Dr. phil.). Titel der Dissertation: Epistemic Practices in Hacking Communities. An Ethnographic Study.
  • [2013- 2017] Studium der Soziologie, Universität Bielefeld, M.A. Thema der Abschlussarbeit: Hackerspaces als Orte subversiver Wissensproduktion? Eine ethnographische Studie.
  • [2009- 2013] Studium der Germanistik und Soziologie, KIT Karlsruhe, B.A.

Current research topics

  • Qualitative Methoden der empirischen Sozialforschung, insb. Ethnographie, Ethnomethodologie, Grounded Theory.
  • Praktiken des Hacking und Making, epistemische Aneignung von technischen Artefakten, Technik und Materialität im Alltag, digitale Medien.