300140 Religiöse Organisationen (S) (SoSe 2015)

Religiöse Expertenrollen wie die des Priesters oder des Schamanen haben sich bereits sehr früh ausdifferenziert. Interessanterweise entstehen im religiösen Feld auch vergleichsweise früh Vorläufer moderner Organisationen, die heute noch faszinieren und Spuren hinterlassen haben. Tempelwirtschaften oder Klöster etwa gaben für die Etablierung und Weiterentwicklung vieler soziokultureller Institutionen wichtige Impulse, beispielsweise für die Buchführung, das Gesundheitswesen oder das Schulwesen.

Heute gibt es eine fast unüberschaubare Vielfalt religiöser Organisationen. Hier ist nicht nur an Kirchen zu denken, sondern auch an religiöse Bildungseinrichtungen, Vereine und Stiftungen. Welche konkrete Rolle die Religion in diesen Organisationen spielt, liegt nicht immer auf der Hand.

Im Seminar werden wir die Grundlagen sowie die zentralen Konzepte zur Analyse religiöser Organisationen erarbeiten. Wie kann man Kirchen und Sekten unterscheiden? Ist die Unterscheidung überhaupt nützlich? Wie religiös ist eigentlich eine Kirchenverwaltung oder ein katholisches Krankenhaus? Wie binden religiöse Organisationen Mitglieder an sich und warum können sie unter ihren Anhängern teils so viel Aufopferungsbereitschaft mobilisieren?

Wir werden die Besonderheiten religiöser Organisationen gegenüber anderen Organisationstypen herausarbeiten, ohne dabei aus dem Blick zu verlieren, dass man diese in vielerlei Hinsicht auch als 'ganz normale Organisationen' betrachten kann. Die Grundlagen werden in der zweiten Hälfte des Seminars anhand von Fallbeispielen vertieft.

Das Seminar kann auch von Teilnehmern und Teilnehmerinnen aus dem Seminar "Weltanschauungsorganisationen" besucht werden; die inhaltlichen Überschneidungen sind gering. Es eignet sich insofern als vertiefendes oder eigenständiges Seminar.

Teilnahmevoraussetzungen, notwendige Vorkenntnisse

Organisationssoziologische Vorkenntnisse sind wünschenswert.