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Master of Arts / Science >  Wirtschaftswissenschaften  >

"Wirtschaftswissenschaften" / Master of Science

Profile und Module

Kürzel Bezeichnung LP1 Empf. Beginn2 Bindung3 SL4 bPr5 uPr6
31-MM18 Projekt/Seminar 10 2. o. 3. Pflicht 2 2  
31-MM19 Masterarbeit 30 4. Pflicht 1 1  
31-MM1 Accounting 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM2 Betriebliche Steuerlehre 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM3 Controlling 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM4 Externes Rechnungswesen 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM5 Finanzmarkttheorie 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM6 Finanzwirtschaft 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM7 Game Theory 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM8 Innovations- und Technologiemanagement 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM9 Makrotheorie und -politik 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM10 Managerial Economics 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM11 Marketing 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM12 Mikrotheorie und -politik 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 SL, 2-3 bPr
31-MM14 Production and Operations Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM15 Empirische Wirtschaftsforschung und Quantitative Methoden 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   2  
31-MM20 International Management and Economics 1 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   1  
31-MM21 International Management and Economics 2 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   1  
31-MM22 Computational Economics 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 SL, 2-3 bPr
31-MM23 Advanced Financial Accounting 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM24 Advanced Operations Management and Accounting 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM25 Advanced Studies in Business Taxation 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 2 2  
31-MM26 Advanced Financial Studies 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM28 Advanced Innovation and Technology Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM29 Advanced Marketing 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM30 Research Methods in Advanced Business Administration 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM31 Personal und Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM32 Advanced Human Resource Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM33 Führung von Familienunternehmen 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
Eingestellte Module
31-MM13 Personalmanagement 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM16 Spezialgebiete aus Mikro/Makro/Politik 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM17 Unternehmungsführung 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM27 Advanced Human Resource Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  

Zusätzlich sind 12 LP im Rahmen des Individuellen Ergänzungsbereichs zu studieren.

Profil Accounting, Taxes, Finance

Kürzel Bezeichnung LP1 Empf. Beginn2 Bindung3 SL4 bPr5 uPr6
31-MM18 Projekt/Seminar 10 2. o. 3. Pflicht 2 2  
31-MM19 Masterarbeit 30 4. Pflicht 1 1  
31-MM2 Betriebliche Steuerlehre 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM3 Controlling 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM4 Externes Rechnungswesen 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM6 Finanzwirtschaft 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM7 Game Theory 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM10 Managerial Economics 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM11 Marketing 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM14 Production and Operations Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM15 Empirische Wirtschaftsforschung und Quantitative Methoden 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   2  
31-MM20 International Management and Economics 1 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   1  
31-MM22 Computational Economics 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 SL, 2-3 bPr
31-MM31 Personal und Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
Eingestellte Module
31-MM13 Personalmanagement 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM17 Unternehmungsführung 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  

Zusätzlich sind 12 LP im Rahmen des Individuellen Ergänzungsbereichs zu studieren.

Profil Advanced Business Studies

Kürzel Bezeichnung LP1 Empf. Beginn2 Bindung3 SL4 bPr5 uPr6
31-MM30 Research Methods in Advanced Business Administration 17 1. o. 2. Pflicht 1 3  
31-MM18 Projekt/Seminar 10 2. o. 3. Pflicht 2 2  
31-MM19 Masterarbeit 30 4. Pflicht 1 1  
31-MM20 International Management and Economics 1 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   1  
31-MM23 Advanced Financial Accounting 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM24 Advanced Operations Management and Accounting 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM25 Advanced Studies in Business Taxation 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 2 2  
31-MM26 Advanced Financial Studies 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM28 Advanced Innovation and Technology Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM29 Advanced Marketing 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM32 Advanced Human Resource Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
Eingestellte Module
31-MM27 Advanced Human Resource Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  

Zusätzlich sind 12 LP im Rahmen des Individuellen Ergänzungsbereichs zu studieren.

Profil Economics

Kürzel Bezeichnung LP1 Empf. Beginn2 Bindung3 SL4 bPr5 uPr6
31-MM15 Empirische Wirtschaftsforschung und Quantitative Methoden 17 1. o. 2. Pflicht   2  
31-MM18 Projekt/Seminar 10 2. o. 3. Pflicht 2 2  
31-MM19 Masterarbeit 30 4. Pflicht 1 1  
31-MM3 Controlling 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM5 Finanzmarkttheorie 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM6 Finanzwirtschaft 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM7 Game Theory 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM8 Innovations- und Technologiemanagement 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM9 Makrotheorie und -politik 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM12 Mikrotheorie und -politik 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 SL, 2-3 bPr
31-MM14 Production and Operations Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM20 International Management and Economics 1 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   1  
31-MM22 Computational Economics 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 SL, 2-3 bPr
Eingestellte Module
31-MM16 Spezialgebiete aus Mikro/Makro/Politik 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  

Zusätzlich sind 12 LP im Rahmen des Individuellen Ergänzungsbereichs zu studieren.

Profil Finanzmärkte

Kürzel Bezeichnung LP1 Empf. Beginn2 Bindung3 SL4 bPr5 uPr6
31-MM5 Finanzmarkttheorie 17 1. o. 2. Pflicht 1 2  
31-MM6 Finanzwirtschaft 17 1. o. 2. Pflicht 1 1  
31-MM18 Projekt/Seminar 10 2. o. 3. Pflicht 2 2  
31-MM19 Masterarbeit 30 4. Pflicht 1 1  
31-MM4 Externes Rechnungswesen 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM7 Game Theory 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM9 Makrotheorie und -politik 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM12 Mikrotheorie und -politik 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 SL, 2-3 bPr
31-MM15 Empirische Wirtschaftsforschung und Quantitative Methoden 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   2  
31-MM20 International Management and Economics 1 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   1  
31-MM22 Computational Economics 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 SL, 2-3 bPr

Zusätzlich sind 12 LP im Rahmen des Individuellen Ergänzungsbereichs zu studieren.

Profil International Management and Economics

Kürzel Bezeichnung LP1 Empf. Beginn2 Bindung3 SL4 bPr5 uPr6
31-MM20 International Management and Economics 1 17 1. o. 2. Pflicht   1  
31-MM21 International Management and Economics 2 17 1. o. 2. Pflicht   1  
31-MM18 Projekt/Seminar 10 2. o. 3. Pflicht 2 2  
31-MM19 Masterarbeit 30 4. Pflicht 1 1  
31-MM2 Betriebliche Steuerlehre 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM3 Controlling 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM4 Externes Rechnungswesen 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM5 Finanzmarkttheorie 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM6 Finanzwirtschaft 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM7 Game Theory 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM8 Innovations- und Technologiemanagement 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM9 Makrotheorie und -politik 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM10 Managerial Economics 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM11 Marketing 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM12 Mikrotheorie und -politik 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 SL, 2-3 bPr
31-MM14 Production and Operations Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM15 Empirische Wirtschaftsforschung und Quantitative Methoden 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   2  
31-MM22 Computational Economics 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 SL, 2-3 bPr
31-MM31 Personal und Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM33 Führung von Familienunternehmen 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
Eingestellte Module
31-MM13 Personalmanagement 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM17 Unternehmungsführung 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  

Zusätzlich sind 12 LP im Rahmen des Individuellen Ergänzungsbereichs zu studieren.

Profil Management Science

Kürzel Bezeichnung LP1 Empf. Beginn2 Bindung3 SL4 bPr5 uPr6
31-MM18 Projekt/Seminar 10 2. o. 3. Pflicht 2 2  
31-MM19 Masterarbeit 30 4. Pflicht 1 1  
31-MM1 Accounting 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM5 Finanzmarkttheorie 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM6 Finanzwirtschaft 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM7 Game Theory 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM8 Innovations- und Technologiemanagement 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM10 Managerial Economics 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM11 Marketing 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM14 Production and Operations Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM15 Empirische Wirtschaftsforschung und Quantitative Methoden 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   2  
31-MM20 International Management and Economics 1 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   1  

Zusätzlich sind 12 LP im Rahmen des Individuellen Ergänzungsbereichs zu studieren.

Profil Management, Innovation, Marketing

Kürzel Bezeichnung LP1 Empf. Beginn2 Bindung3 SL4 bPr5 uPr6
31-MM18 Projekt/Seminar 10 2. o. 3. Pflicht 2 2  
31-MM19 Masterarbeit 30 4. Pflicht 1 1  
31-MM2 Betriebliche Steuerlehre 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM3 Controlling 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM4 Externes Rechnungswesen 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM6 Finanzwirtschaft 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM7 Game Theory 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM8 Innovations- und Technologiemanagement 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM9 Makrotheorie und -politik 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM10 Managerial Economics 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM11 Marketing 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 1  
31-MM15 Empirische Wirtschaftsforschung und Quantitative Methoden 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   2  
31-MM20 International Management and Economics 1 17 1. o. 2. Wahl­pflicht   1  
31-MM22 Computational Economics 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 SL, 2-3 bPr
31-MM31 Personal und Management 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  
31-MM33 Führung von Familienunternehmen 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
Eingestellte Module
31-MM13 Personalmanagement 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 2  
31-MM17 Unternehmungsführung 17 1. o. 2. Wahl­pflicht 1 3  

Zusätzlich sind 12 LP im Rahmen des Individuellen Ergänzungsbereichs zu studieren.

Legende

1
LP ist die Abkürzung für Leistungspunkte.
2
Die Zahlen in dieser Spalte sind die Fachsemester, in denen der Beginn des Moduls empfohlen wird. Je nach individueller Studienplanung sind gänzlich andere Studienverläufe möglich und sinnvoll.
3
Erläuterungen zur Bindung: "Pflicht" bedeutet: Dieses Modul muss im Laufe des Studiums verpflichtend absolviert werden; "Wahlpflicht" bedeutet: Dieses Modul gehört einer Anzahl von Modulen an, aus denen unter bestimmten Bedingungen ausgewählt werden kann. Genaueres regeln die "Fächerspezifischen Bestimmungen" (siehe rechtes Menü).
4
Anzahl Studienleistungen
5
Anzahl benotete Modul(teil)prüfungen
6
Anzahl unbenotete Modul(teil)prüfungen
k.A.
Keine Angabe