300062 Emotions in Organizations (MA: Soziologische Theorie) (S) (SoSe 2017)

Inhalt, Kommentar

Since the 1970s emotion research has become a flourishing part of sociology, drawing attention to how society "makes us feel" and addressing questions like: "How do emotions alter or stabilize social structures? In which situations are whose feelings appropriate? What does it do to an interaction if someone is overwhelmed by tears, rage or laughter?
And what am I to do if I don't feel sad at a funeral?"
Organizations are a special case in point because they have been regarded as the "personification" of rationality, objectivity and efficiency for a long time - an argument mainly attributed to Max Weber.
But are they?
Above all, Arlie R. Hochschild and Stephen Fineman have tried to bring emotion into rationality, conceptualizing organizations as "emotional arenas" (Fineman). Can emotions be "rationalized" and sold (e.g. the stewardess's cheerfulness)? Do (some) organizations need a certain amount of fear to work properly? In this course, we will have a look at these and other concepts and at the positions they are arguing against (Is Weber so "rational" after all? And what does it take, societally, to ensure objectivity?). We will also touch on the more general question how organization and individual interact.

Teilnahmevoraussetzungen, notwendige Vorkenntnisse

Students should have an interest in theoretical sociology and be willing to engage in (sometimes) difficult reading and abstract thinking.

Please note that the entire course will be in English.

Bitte beachten Sie, dass die Veranstaltungssprache dieses Kurses Englisch ist.

Lehrende

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Fachzuordnungen

Modul Veranstaltung Leistungen  
30-M-Soz-M2a Soziologische Theorie a Seminar 1 Studienleistung
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Seminar 2 Studienleistung
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30-M-Soz-M2b Soziologische Theorie b Seminar 1 Studienleistung
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Seminar 2 Studienleistung
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30-M-Soz-M2c Soziologische Theorie c Seminar 1 Studienleistung
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30-M-Soz-M6a Organisationssoziologie a Seminar 1 Studienleistung
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30-M-Soz-M6b Organisationssoziologie b Seminar 1 Studienleistung
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30-M-Soz-M6c Organisationssoziologie c Seminar 1 Studienleistung
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Die verbindlichen Modulbeschreibungen enthalten weitere Informationen, auch zu den "Leistungen" und ihren Anforderungen. Sind mehrere "Leistungsformen" möglich, entscheiden die jeweiligen Lehrenden darüber.


Keine Konkretisierungen vorhanden

Lernraum (E-Learning)

Zu dieser Veranstaltung existiert ein Lernraum im E-Learning System. Lehrende können dort Materialien zu dieser Lehrveranstaltung bereitstellen:

registrierte Anzahl: 31
Dies ist die Anzahl der Studierenden, die die Veranstaltung im Stundenplan gespeichert haben. In Klammern die Anzahl der über Gastaccounts angemeldeten Benutzer*innen.
Adresse:
SS2017_300062@ekvv.uni-bielefeld.de
Lehrende, ihre Sekretariate sowie für die Pflege der Veranstaltungsdaten zuständige Personen können über diese Adresse E-Mails an die Veranstaltungsteilnehmer*innen verschicken. WICHTIG: Sie müssen verschickte E-Mails jeweils freischalten. Warten Sie die Freischaltungs-E-Mail ab und folgen Sie den darin enthaltenen Hinweisen.
Falls die Belegnummer mehrfach im Semester verwendet wird können Sie die folgende alternative Verteileradresse nutzen, um die Teilnehmer*innen genau dieser Veranstaltung zu erreichen: VST_64784069@ekvv.uni-bielefeld.de
Reichweite:
10 Studierende direkt per E-Mail erreichbar
Hinweise:
Weitere Hinweise zu den E-Mailverteilern
Letzte Änderung Grunddaten/Lehrende:
Donnerstag, 17. November 2016 
Letzte Änderung Zeiten:
Freitag, 17. März 2017 
Letzte Änderung Räume:
Freitag, 17. März 2017 
Art(en) / SWS
S / 2
Sprache
Diese Veranstaltung wird komplett in englischer Sprache gehalten
Einrichtung
Fakultät für Soziologie
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64784069
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