Soziologie - Kategorie Intern
HBS bewilligt Projekt "Prüfung der Entgeltgleichheit im Betrieb und Digitalisierung"
Die Hans-Böckler-Stiftung fördert das Projekt „Prüfung der Entgeltgleichheit im Betrieb und Digitalisierung“ von Dr. Andrea Jochman-Döll (GEFA Forschung und Beratung), Dr. Christina Klenner (INES Berlin) und PD Dr. Alexandra Scheele (Universität Bielefeld) mit einer Laufzeit vom 1.6.2020 bis 31.8.2021.
Das Projekt nimmt Zusammenhänge zwischen Digitalisierung, Arbeitsbewertung und Prüfungen der Entgeltgleichheit im Betrieb in den Blick. Es werden Handlungsstrategien und Erfahrungen von Betriebsräten mit der Anwendung von betrieblichen Verfahren zur Überprüfung und Herstellung von Entgeltgleichheit sowie notwendige Anpassungen der Prüfverfahren durch Veränderungen von Tätigkeiten im Zuge der Digitalisierung untersucht.
Folgende Forschungsfragen stehen im Vordergrund:
- Warum und wie haben Betriebe Prüfungen auf Entgeltgleichheit von Frauen und Männern durchgeführt? Inwiefern sind die gewählten Verfahren geeignet, geschlechtsbezogene Entgeltungleichheit, die durch Devaluation weiblicher Arbeit zustande kommt, aufzudecken?
- Wie verändern sich im Zuge der Digitalisierung Anforderungen an die Beschäftigten und die von ihnen geleistete Arbeit? Inwiefern erfordert die Arbeit neue Kompetenzen, die in der bisherigen Arbeitsbewertung nicht berücksichtigt werden?
Neuer Artikel von Stefan Kühl
Zu dem Artikel "Exponentielle Wachstumskurven müssen die Alarmglocken schrillen lassen" von Stefan Kühl über die Muster hinter Wirecard in der FAZ, 4.8.2020, gibt es auf Sozialtheoristen eine längere, kommentierbare Vorfassung.
[Weiterlesen]
Ethnographic Fieldwork in East Asia in Times of Covid-19
The roundtable will take place on Wednesday 12.08, 13:00, via Zoom. It is a closed research workshop jointly held by the ERC project team 'Welfare for Migrant Factory Worker: Moral Struggles and Politics of Care under Market Socialism' led by Minh Nguyen at Bielefeld University and ERC project team 'Whales of Power: Aquatic Mammals, Devotional Practices, and Environmental Change in Maritime East Asia' led by Prof. Aike Peter Rots at the University of Oslo.
The participants will exchange
information regarding their fieldwork plans and discuss how to deal with
emerging difficulties of conducting fieldwork during the current crisis as well
as general issues of doing fieldwork in East Asian countries.
Roundtable “Methodologies On and Offline: Doing Ethnography Ethically in the Digital Age”
Phill Wilcox, from AG Social Anthropology, Bielefeld University, has co-convened a roundtable on digital methodologies for the EASA 2020 conference on 22. July 2020.
The roundtable “Methodologies on and
offline: doing ethnography ethically in the digital age” examines how digital
technologies impact the anthropological methodology by discussing issues
related to the ethics of digital research, the contemporary understanding of
the field site, public intimacy, data management, the notion of public/private,
and online/offline identities.
New Publications from RG Social Anthropology
The RG Social Anthropology has published three new papers recently:
- Professor Dr. Minh Nguyen has published the paper Portfolios of Social Protection, Labour Mobility and the Rise of Life Insurance in Rural Central Vietnam in Development and Change.
- Dr. Jake Lin has published the paper Psyche Matters: Resistance from the Chinese Sweatshop of the World in Perspectives on Global Development and Technology.
- Dr. Phill Wilcox has published a paper “Don't ever change”? Cultural heritage and social development in “timeless” Luang Prabang in Journal of Cultural Heritage Management and Sustainable Development.
Special Theme von Global Networks erschienen: „Theorizing transnational labour markets: economic-sociological approaches“
Im akademischen Jahr 2017/2018 leitete Ursula Mense-Petermann gemeinsam
mit Thomas Welskopp (Geschichtswissenschaft) und Anna Zaharieva
(Wirtschaftswissenschaften) die ZiF-Forschungsgruppe „In Search of the
Global Labour Market“. Ein Teil der Forschungsergebnisse ist nun in
einer Special Theme Section von Global Networks
(2020, Volume 20, Issue 3) unter dem Titel „Theorizing transnational
labour markets: economic-sociological approaches“, herausgegeben und
eingeleitet von Ursula Mense-Petermann, erschienen. Das Special Theme enthält
Beiträge von Patrik Aspers, Graham Hollinshead, Ursula Mense-Petermann
und Karen Shire, die als Fellows an der ZiF-Forschungsgruppe beteiligt
waren.
Glückwünsche für Susanne Richters erfolgreiche Disputation
Der Arbeitsbereich Geschlechtersoziologie gratuliert Susanne
Richter herzlich zur bestanden Verteidigung! Die Dissertationsschrift „Hallo
Schönheiten! Performances und Aushandlungen von Weiblichkeit und ihrer Position
in der Geschlechterordnung in der YouTube Beauty Community“ wurde von Prof. Dr.
Tomke König (Universität Bielefeld) und Prof. Dr. Andrea Maihofer (Universität
Basel) begutachtet.
Zoom-Vortrag zum Thema „Der Fall Tönnies und das Produktionsmodell der deutschen Fleischindustrie“
Nachdem in diesem Semester leider bereits viele spannende Vorträge entfallen mussten, hat der Vorstand des Instituts für Weltgesellschaft aus aktuellem Anlass einen Impulsvortrag mit ‘hauseigener Expertise‘ organisiert. Am Dienstag, den 30.6.2020 um 18:15 Uhr, wird Ursula Mense-Petermann zum Thema „Der Fall Tönnies und das Produktionsmodell der deutschen Fleischindustrie“ über Zoom referieren.
Wir bitten um Anmeldung bei Catharina Wessing bis spätestens 30.06.2020, 12 Uhr, um gezielt die Zoom-Einladungen verschicken zu können.
Wir freuen uns sehr auf den Vortrag und viele
Interessierte!
F4 Transkript und F4 Analyse ab sofort von zu Hause / mobil nutzbar
Studierende und
Mitarbeiter*innen der Fakultät für Soziologie können ab sofort die
Programme ‚F4 Transkript‘ und ‚F4 Analyse‘ via VPN am eigenen PC nutzen. Bis zu 40 Personen können
gleichzeitig die Programme nutzen. Alle weiteren Informationen finden
Sie hier.
VIRTUAL LICENSES: F4 Transkript and F4 Analyse usable mobile and at home
Students
and employees of the Faculty of Sociology can now use the software
tools ‘F4 Transkript’ and ‘F4 Analyse’ from home by using the
VPN client. Up to 40 users can work
with the software simultaneously. You can find the download link and
further information here.
Neues Arbeitspapier von Thomas Faist, Isabell Diekmann und Joanna Fröhlich
Neues Arbeitspapier von Thomas Faist, Isabell Diekmann und Joanna Fröhlich zu "race & religion" angesichts von "Black Lives Matter".
[Weiterlesen]Angebote der AG „Qualitative Methoden“ während Pandemie
Die Covid-19-Pandemie stellt Forschung
und Lehre der qualitativen Methoden vor besondere Herausforderungen.
Entsprechend wurden Lehrangebote und Infrastruktur der AG
„Qualitative Methoden“ in den vergangenen Wochen auf die
veränderten Bedingungen angepasst...
Services of the research and teaching unit “Qualitative Methods” during the pandemic
The COVID-19 pandemic poses notable challenges for qualitative methods research and education. To address this, we have adapted the course program as well as the technical infrastructure of the research and teaching unit “Qualitative Methods” in accord with the altered conditions...
[Weiterlesen]Digitale Wiedereröffnung des Methodenlabors: Virtuelle Zugänge zu QDA-Software
Um die Arbeit an komplexen Daten zu erleichtern, wurden für das Methodenlabor des Arbeitsbereichs „Methoden der empirischen Sozialforschung“ zwei neue, rechenstarke Multimedia-PCs angeschafft...
Digital Reopening of the Methods Lab: Virtual Access to QDA-Software
To aid the work on complex data, the Methods Lab of the research and teaching unit Methods of Empirical Social Research has acquired two new and powerful multimedia PCs...
[Weiterlesen]The Transnational Social Question: A New Agenda for Migration Research
Watch a Jean Monnet webinar featuring Prof. Thomas Faist (Bielefeld
University), Dr. Deniz Senol Sert (Ozyegin University) and Dr. Alper
Kaliber (Altinbas University) on Youtube.
Neuer Artikel von Stefan Kühl
Groups, Organizations, Families and Movements. My proposal for the
revision of Luhmann's theoretical concept has been published by "Systems
Research and Behavioral Science". Click this link for a free access.
Neuer Artikel von Stefan Kühl
Controversy about Theory U - one of the newer management fashion - in the Journal of Change Management. Otto Scharmer‘s response to Stefan Kühl‘s critique.
Stefan Kühl´s article in the Journal here.
Kategorie Hinweis
Auf dieser Seite werden nur die der Kategorie Intern zugeordneten Blogeinträge gezeigt.
Wenn Sie alle Blogeinträge sehen möchten klicken Sie auf: Startseite